Integral poligrafia

Prueba de polígrafo

Somos una empresa con más de 10 años de experiencia en el mercado, nos encargamos de brindarle los más altos estándares de calidad, ética, tecnología y la máxima fiabilidad en los procesos de selección del recurso humano.

Nuestro equipo de trabajadores está formado por profesionales especialistas en poligrafía e investigación, capacitados y aprobados por la American Polygraph Association (APA) nos especializamos  en seguridad en el campo de selección de personal para empresas.

¿En qué  Prueba de polígrafo laboral en bogota ?

Analizamos las áreas frágiles de tu empresa, nuestra experiencia nos ha mostrado que existen áreas frágiles y es ahí donde implementamos las evaluaciones poligráficas.

Lo siguiente es efectuar una prueba de polígrafo, esta es una prueba voluntaria para detectar ciertas reacciones de los candidatos, de esta manera se puede determinar si responde con veracidad o no las preguntas de interés que los polígrafos realicen conforme al análisis previo de su empresa.

Estas preguntas se plasman en un protocolo con gráficas que dejan el análisis perfecto de los candidatos.

Nosotros realizamos 3 tipos de pruebas:

Pre-empleo: Permite la verificación de la información de la hoja de vida, antecedentes legales, vínculos con personas o grupos al margen de la ley y consumo de sustancias psicoactivas.

De rutina: Corrobora la fiabilidad del trabajador, de manera especial cuando sus funciones son consideradas de manejo de confianza.

Específico: Permite advertir si una persona presenta reacciones fisiológicas o sensibles indicativas de engaño en relación con una situación, delito o percance.


Dentro de nuestro portafolio de servicios asimismo trabajamos con:

VISITA DOMICILIARIA:

Proceso realizado por personal idóneo de nuestra organización en el domicilio del evaluado, con el fin de emitir un término en la que validamos los siguientes ítems:

Residencia (ubicación real, registro fotográfico, condiciones internas y externas de seguridad conforme ubicación, verificación de vecindario, en caso de ser en arriendo verificación con el dueño de propiedad).

Verificación hoja de vida (trayectoria académica, laboral y personal).

Entorno familiar (composición, estructura, dinámica, situación socioeconómica).

Proyecciones del evaluado y actitud durante el desarrollo del proceso.

CONSULTA BASE DE DATOS O ANTECEDENTES:

Consulta de información: base de datos públicas y no públicas conforme al nuevo sistema penal acusatorio, donde se consulta todo tipo de delitos conforme a anotaciones en Fiscalía, SPOA, SIJUF, base de datos reinsertados, desmovilizados, postulados justicia y paz, lista Clinton, información transito RUNT, información tránsito SIMIT, secretaria tránsito Bogotá, otros.

ESTUDIOS DE CONFIABILIDAD PERSONAL:

Este estudio es un sistema de evaluación y verificación de datos de tipo externo, que aumenta la confiabilidad al escoger el personal y disminuye los riesgos empresariales.

No lo piense más, dentro de múltiples ventajas que encontrará al confiar en nosotros sus procesos de selección de personal, la primordial es que merced a que conocemos nuestra labor y la desarrollamos  con profesionalismo usted puede rodearse de colaboradores confiables, esto aumenta la retención de personal en su empresa, reduce los índices de rotación y aumenta la seguridad empresarial.

Queremos trabajar con , si está interesado en nuestro servicio por favor contacto con nosotros